北京咏归科技企业文化之——用人理念

 我们的行为准则：
        1、做事讲三心：
        责任心：能够不折不扣地完成上级交给的任务
       上进心：设立挑战性的目标，把事情做得更好
       事业心：能为咏归的事业发展而奉献自己
       2、做事用三力
       执行力
       创造力
       毅力
       3、做事三原则
       有规定，坚决按规定办
       规定有不合理之处，先按规定办并及时提出修改意见
       没有规定，在请示的同时按照公司的价值标准办并建议制定相应的规定

     我们的沟通方式——直接
      能当面说明白，就直接当面沟通；
      能用电话直接沟通，就不用邮件；
      能用邮件直接沟通，就不用纸介；
      如用纸介直接沟通，尽可能简练在1页内。
      对沟通结果负责，遵循合适的程序直至把问题彻底解决

咏归人应具备的素质
      敬业精神和上进心
      没有任何借口
      永远不要怨天尤人（不抱怨）
      韧性
      同频率
      乐观的心态
      善于沟通
      有创新精神
      既会工作也会生活